Inloggen

Huishoudhulp met vast loon in jouw regio

Bepaalde duur Onbepaalde duur
< 20 uur 24 - 32 uur 20 - 24 uur 32 - 36 uur 36 - 40 uur
E1-E2-E3
Mintus
Doorlopende werving
Share

Jouw functie

  • Als huishoudhulp ga je graag bij onze klanten aan huis om hun woning te poetsen.
  • Dit kan eventueel ook afgewisseld worden met de volgende taken:
    • Wassen en/of strijken
    • Te voet en dicht bij hun huis kleine boodschappen doen
    • Eenvoudige maaltijden klaarmaken
    • Kleine naaiwerkjes doen
  • Zo krijg je een leuke, afwisselende job.
  • We bekijken samen met jou hoeveel uur per week je wenst te werken en zo krijg je een vast uurrooster. Het is mogelijk om voltijds te werken, 4/5 of deeltijds.
  • In de voormiddag werk je in een blok van 4 uur (met startuur tussen 7u45 en 8u30).  Als je ook in de namiddag werkt is dit ook voor een blok van 4 uur tot ten laatste om 17u00. Dit kan van maandag tot en met vrijdag, in het weekend werk je niet.
  • Je krijgt jouw persoonlijke jobcoach die jou van dichtbij begeleidt en ondersteunt waar nodig.

Website: www.mintus.be

Jouw profiel
  • Je helpt graag mensen en werkt nauwgezet als het gaat over hygiëne.
  • Je benadert je werk en klanten met de nodige discretie en respect voor hun privacy.
  • Je werkt graag zelfstandig.
  • Je wil graag dicht bij huis werken en kan je verplaatsen binnen 1 van deze regio's binnen Brugge:
    • Sint-Andries
    • Sint-Kruis
    • Brugge centrum
    • Sint-Pieters
    • Assebroek
    • Sint-Michiels
    • Christus Koning
    • Koolkerke
    • Sint-Jozef
    • Dudzele
    • Lissewege
    • Zwankendamme
    • Zeebrugge

Inleidend tekstje (Extern)

Zou je graag werken voor Mintus? De welzijnsvereniging van OCMW Brugge? Dat kan!

Inleidend tekstjes (Intern)

Zou je graag werken voor Mintus? De welzijnsvereniging van OCMW Brugge? Dat kan!

Aanwervingsvoorwaarden

Op het moment van indiensttreding, kan je een blanco uittreksel uit het strafregister voorleggen dat minder dan drie maand oud is. We vragen om dit tijdens de sollicitatieprocedure reeds aan te vragen in jouw gemeente. Indien hier een veroordeling op vermeld staat moet een uitzondering aangevraagd worden bij het bestuur. Contacteer ons tijdig in dat geval.

Deelnemingsvoorwaarden

  • Geen specifieke deelnemingsvoorwaarden.
  • Uitgebreide informatie over solliciteren binnen Mintus vind je terug op de pagina’s 'informatie voor interne sollicitanten' op deze interne jobsite. Is er iets niet duidelijk? Neem dan zeker contact met ons op!

Wat bieden wij aan?

Een contract bepaalde duur van 3 maanden om zo snel mogelijk op te starten en na een positieve evaluatie over te gaan naar een vast contract (onbepaalde duur).

We verlonen jouw functie volgens weddeschaal E1-E2-E3. Jouw loon hangt af van eventueel over te nemen anciënniteit. Voor een loonsimulatie op maat kan je steeds vrijblijvend contact opnemen.

We bieden jou:

  • een voltijds, 4/5 of deeltijds contract
  • een vast (gemiddeld) maandloon
  • overname van alle openbare anciënniteit
  • dicht bij huis werken
  • mooie verlofregeling, bij een steeds voltijdse tewerkstelling heb je recht op 20 wettelijke en 8 extralegale dagen a rato prestaties
  • wie voltijds werkt krijgt daarbovenop ook elke twee weken een halve dag recuperatie
  • interessante premies, voordelen en aanbiedingen via lidmaatschap van de personeelsvereniging SOFOCO – (www.sofoco.be)
  • maaltijdcheques (€7 per gewerkte dag van 7u36)
  • een fietsvergoeding (€ 0,24/km) en een gratis fietshersteldienst
  • gratis openbaar vervoer (woon-werkverkeer)
  • kilometervergoeding
  • een hospitalisatieverzekering na 3 maanden tewerkstelling
  • eindejaarspremie
  • aanvullende pensioenvergoeding
  • een aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelingsaanbod
  • een uitdagende en dynamische werkomgeving
  • aandacht voor een evenwichtige balans tussen werk en privé
  • aandacht voor jouw gezondheid door ter beschikking stellen van sport- en ontspanningsfaciliteiten aan voordelige tarieven (fitness, zwembad…)
  • ruimte voor eigen inbreng en persoonlijk ontplooiing
  • een stabiele werkgever
  • jouw persoonlijke coach bij wie je elke dag terecht kan
  • werkvloerbegeleiding

Wat bieden wij aan?

Een contract bepaalde duur van 3 maanden om zo snel mogelijk op te starten en na een positieve evaluatie over te gaan naar een vast contract (onbepaalde duur).

We verlonen jouw functie volgens weddeschaal E1-E2-E3. Jouw loon hangt af van eventueel over te nemen anciënniteit. Voor een loonsimulatie op maat kan je steeds vrijblijvend contact opnemen.

We bieden jou:

  • een voltijds, 4/5 of deeltijds contract
  • een vast (gemiddeld) maandloon
  • overname van alle openbare anciënniteit
  • dicht bij huis werken
  • mooie verlofregeling, bij een steeds voltijdse tewerkstelling heb je recht op 20 wettelijke en 8 extralegale dagen a rato prestaties
  • wie voltijds werkt krijgt daarbovenop ook elke twee weken een halve dag recuperatie
  • interessante premies, voordelen en aanbiedingen via lidmaatschap van de personeelsvereniging SOFOCO – (www.sofoco.be)
  • maaltijdcheques (€7 per gewerkte dag van 7u36)
  • een fietsvergoeding (€ 0,24/km) en een gratis fietshersteldienst
  • gratis openbaar vervoer (woon-werkverkeer)
  • kilometervergoeding
  • een hospitalisatieverzekering na 3 maanden tewerkstelling
  • eindejaarspremie
  • aanvullende pensioenvergoeding
  • een aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelingsaanbod
  • een uitdagende en dynamische werkomgeving
  • aandacht voor een evenwichtige balans tussen werk en privé
  • aandacht voor jouw gezondheid door ter beschikking stellen van sport- en ontspanningsfaciliteiten aan voordelige tarieven (fitness, zwembad…)
  • ruimte voor eigen inbreng en persoonlijk ontplooiing
  • een stabiele werkgever
  • jouw persoonlijke coach bij wie je elke dag terecht kan
  • werkvloerbegeleiding

Hoe ziet de selectieprocedure er uit?

Versnelde selectieprocedure.

Wanneer je solliciteert contacteren we je voor een persoonlijk gesprek.

Hoe ziet de selectieprocedure er uit?

Versnelde selectieprocedure.

Wanneer je solliciteert contacteren we je voor een persoonlijk gesprek.

Geprikkeld?

Wij luisteren graag naar jouw verhaal!

Je kan solliciteren:

  • via deze jobsite (bij voorkeur)
  • door te bellen naar Gwen van de personeelsdienst op het nummer 050/32 60 42
  • door te mailen naar gwen@selectie.mintus.be

Misschien maak jij binnenkort deel uit van ons team enthousiaste medewerkers!

Wij baseren ons in onze selecties op competenties en talent, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, religie of handicap

Geprikkeld? (Intern)

Wij luisteren graag naar jouw verhaal!

Je kan solliciteren:

  • via deze jobsite (bij voorkeur)
  • door te bellen naar Gwen van de personeelsdienst op het nummer 050/32 60 42
  • door te mailen naar gwen@selectie.mintus.be

Misschien maak jij binnenkort deel uit van ons team enthousiaste medewerkers!


Wij baseren ons in onze selecties op competenties en talent, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, religie of handicap

Extra info

Heb je nog vragen? Neem dan contact met ons op:

Omtrent de functie inhoud:
Amélie Beuselinck, coördinator thuishulp Mintus
t: 050 32 75 64
m: amelie.beuselinck@mintus.be

Voor alle andere vragen:
Gwen Vandenbossche, loopbaancoach
t: 050 32 60 42
m: gwen@selectie.mintus.be

Neem zeker ook eens een kijkje op de website www.mintus.be !

Redelijke aanpassingen

We vinden het belangrijk om de deelname aan selectieprocedures voor iedereen toegankelijk te maken. Door drempels zoveel mogelijk weg te werken, willen we iedereen de kans geven om deel te nemen. Heb je een handicap, leerstoornis of chronische ziekte, of word je geconfronteerd met een andere al dan niet tijdelijke toestand van psychische, fysieke of zintuiglijke aard die je deelname aan een selectieprocedure belemmert? Neem contact op met de verantwoordelijke loopbaancoach van de selectieprocedure. Mits het bezorgen van een officieel attest van je handicap, leerstoornis of ziekte kan bekeken worden of er redelijke aanpassingen mogelijk zijn. Er worden geen afzonderlijke selecties georganiseerd. Wel wordt bekeken welke 'redelijke aanpassingen' mogelijk zijn om een gelijkwaardige deelname mogelijk te maken.
Ben je zwanger of geef je borstvoeding en heb je nood aan redelijke aanpassingen?
Bijvoorbeeld: Heb je een apart lokaal voor een borstvoedingspauze nodig? Neem contact op met de verantwoordelijke loopbaancoach van de selectieprocedure zodat we de redelijke aanpassingen tijdig kunnen voorzien.

Info

Vragen over de selectieprocedure:

Huishoudhulp met vast loon in jouw regio

Vacatures in de kijker

Job Banner

Zorgkundige woonzorgcentra

Mintus zoekt zorgkundigen (verschillende mogelijke tewerkstellingsbreuken) voor onze 7 Brugse woonzorgcentra. Heb jij oog voor de zorg en het welzijn van bewoners? Je zorgt ervoor dat onze...

Kinderbegeleider buitenschoolse kinderopvang – Vereniging De Blauwe Lelie

Vereniging De Blauwe Lelie is op zoek naar kinderbegeleiders buitenschoolse kinderopvang die 50% (19u/week) of 60% (23u/week) willen werken.  Hoe doe je dit? • Je bezorgt de kinderen,...

Verpleegkundige woonzorgcentra

Mintus zoekt verpleegkundigen (verschillende mogelijke tewerkstellingsbreuken) voor onze 7 Brugse woonzorgcentra. Heb jij oog voor de zorg en het welzijn van bewoners? Je zorgt ervoor dat onze...

Verpleegkundige NACHT - WZC Minnewater

Mintus zoekt een nachtverpleegkundige voor ons woonzorgcentrum Minnewater. Heb jij oog voor de zorg en het welzijn van bewoners? Je zorgt ervoor dat onze bewoners een fijne dag beleven,...

Huishoudhulp met vast loon in jouw regio

Als huishoudhulp ga je graag bij onze klanten aan huis om hun woning te poetsen. Dit kan eventueel ook afgewisseld worden met de volgende taken: Wassen en/of strijken Te voet en dicht bij...

Centrumverantwoordelijke lokale dienstencentra

Mintus zoekt twee centrumverantwoordelijken voor de lokale dienstencentra (1 centrumverantwoordelijke voor een voltijds contract van onbepaalde duur en 1 centrumverantwoordelijke voor een...

BLIJF OP DE HOOGTE VAN DE LAATSTE VACATURES

Wil je graag persoonlijk op de hoogte gesteld worden van interessante nieuwe vacatures? Klik hieronder dan zeker even verder. Je kan op deze manier aangeven welke type jobs jou interesseren en automatisch via e-mail ingelicht worden over nieuwe vacatures voor deze jobs.

Ik wil op de hoogte blijven!

Mintus gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.